昔なら辞表を叩きつけていただろうけど
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今日の職場での
定例会議
大したことではなかったのだけど
一度取りやめになった業務で
それが私にとっては
効率よく事が運ぶことだったのに
納得いかないまま取り止めになっていました。
そのことを
もう一度
復活できないものかと思い
理由を述べて提案するも
上司によって
あっさり却下されました。
現場で働く人間が
現場のことは一番よく知っています。
なのにどうしてわかってもらえない・・・
それでもと
主張する気持ちは消え去り
机上の空論をかざす上司との
権威勾配を痛感するだけです。
そしてまた明日から
効率の悪いことを繰り返し
現場であくせくするのは目に見えていて
何も改善されずに
月日は流れていくのです。
30年ほど前なら
「こんな職場辞めてやるぅ」
と
短気を起こして
辞表を叩きつけていただろうに
この歳で
そんな子供じみたこともできず
また
我を顧みれば
そんな無謀なこともできず
自分に言い聞かせるのは
定年まであと数年
それまでの辛抱
それだけです。
それからは
気ままに
小さな居酒屋でもやろうかしら
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定例会議
大したことではなかったのだけど
一度取りやめになった業務で
それが私にとっては
効率よく事が運ぶことだったのに
納得いかないまま取り止めになっていました。
そのことを
もう一度
復活できないものかと思い
理由を述べて提案するも
上司によって
あっさり却下されました。
現場で働く人間が
現場のことは一番よく知っています。
なのにどうしてわかってもらえない・・・
それでもと
主張する気持ちは消え去り
机上の空論をかざす上司との
権威勾配を痛感するだけです。
そしてまた明日から
効率の悪いことを繰り返し
現場であくせくするのは目に見えていて
何も改善されずに
月日は流れていくのです。
30年ほど前なら
「こんな職場辞めてやるぅ」
と
短気を起こして
辞表を叩きつけていただろうに
この歳で
そんな子供じみたこともできず
また
我を顧みれば
そんな無謀なこともできず
自分に言い聞かせるのは
定年まであと数年
それまでの辛抱
それだけです。
それからは
気ままに
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